装修公司不签劳务合同怎么办

装修公司不签劳务合同违法，劳动者可向劳动行政部门举报。依据《劳动合同法》，用人单位需与劳动者签订书面合同，不签或未给合同，劳动行政部门可责令改正，造成损害需赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法维权。
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装修公司不签劳务合同，常见处理方式是举报或索赔。劳动者应先尝试与装修公司沟通，无果后向劳动行政部门举报，要求责令改正；若造成损害，可提起劳动仲裁或诉讼要求赔偿。选择方式需根据具体情况和损害程度决定。
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装修公司不签劳务合同，应维权。具体操作：1. 与装修公司沟通，要求签订合同；2. 沟通无果，向劳动行政部门举报，提供相关证据；3. 若因未签合同造成损害，收集证据，提起劳动仲裁或诉讼，要求赔偿损失。